第67章 好好说话

世上无难事,只怕有心人。

柳江河打小就把这句话当作自己的座右铭,十四岁高中毕业靠的是这个,在部队里面出类拔萃也靠这个。

他觉得这就是他的法宝,现在成为公务员想要把工作干好同样需要这个,没有干不好的工作,只看自己愿不愿意认真去干。

撰写领导讲话稿,他也是大姑娘上花轿头一回,而且一来就接了一个重要材料,这让他压力山大。

吃过午饭,你就在办公室思考,找来了历年来谢正阳在青干班开班式上的讲话,认真阅读之后他发现为什么综合调研室的文稿会通不过了。

青干班的全称是全市青年后备干部培训班,这是一个具有特殊意义的培训项目。

自中央到省委,各级领导都高度重视年轻干部的培养和发展。

每年都会举办各种主题的培训班,旨在通过系统的教育培训,提升优秀年轻干部的综合素质和工作能力。

能有机会参加全市青干班的学员,无疑都是来自各个县区、部门和单位的杰出代表。

他们经过层层选拔,脱颖而出,成为这个培训班的一员。

而且,许多参加过青干班的干部在不久后便得到了提拔,因此,参加青干班也被视为组织即将提拔干部的重要信号之一。

作为市委书记,谢正阳深知青年干部对于城市未来发展的重要性。

为了充分展示对青年干部的关注与支持,他每年都会亲自出席青干班的开班仪式,并为学员们讲授一堂生动而富有启发性的课程。

说是讲课,但实际上这更像是一次重要的讲话,只是这次讲话的时间更长。

综合调研室的同志们将往年的讲话内容稍作修改,更换了一些说法,并加入了一些新的数据,整体感觉就像是换汤不换药。

这种做法或许也是导致他们无法通过肖明远这一关的原因之一。